chief empathy officer
dla liderów, founderów, przedsiębiorców i menadżerów

chief empathy officer training

  • Jak słuchać lepiej siebie i siebie nawzajem.
  • Jak zabić każdą rozmowę, czyli jak się nie odzywać.
  • Jak dotrzeć do tego, co najważniejsze, czyli o intencji w komunikacji.
dla liderów, menadżerów, przedsiębiorców

Chief Empathy Officer Training

intensywny trening jednej z kluczowych kompetencji menadżerskich XXI wieku
bo mięsień empatii, jak każdy mięsień trzeba stale ćwiczyć


dlaczego?

Bo empatia, to kluczowa kompetencja menadżerska XXI wieku

po co?

żeby jako lider lub founder używać świadomie siły empatii w komunikacji

co to daje?

empatia pozwala na bardziej sprawną i jasną komunikację,

gdzie to zastosuję?

na spotkaniach, w negocjacjach, w udzielaniu informacji zwrotnej

jaka forma?

spotykamy się stacjonarnie,
w eksluzywnym living roomie

czy praktyczny?

Spotkanie będzie bardzo praktyczne.
80% to ćwiczenia, a 20% to wiedza.

gdzie?

Trend House, Varso Tower,
Warszawa, Chmielna 73

kiedy?

data do ustalenia
w listopadzie 2022

koszt?

369 złotych obowiązują zapisy,
ilość miejsc ograniczona


prowadząca

Joanna Andryszczak – Lewandowska

uczę liderów, przedsiębiorców i founderów słuchać siebie i słuchać siebie nawzajem po to, aby budować trwałe i autentyczne relacje w biznesie.

Przez 18 lat pracowałam w instytucjach finansowych jako analityk, lider zespołów, menedżer i członek zarządów, konsultant, doradca. Jako były menedżer funduszy private equity/venture capital, mam doświadczenie w pracy z różnymi branżami oraz w wielokulturowych, międzynarodowych organizacjach.

Obecnie: ICF ACC Coach, trenerka komunikacji bez przemocy (NVC), konsultantka biznesowa, w trakcie akredytacji Mentorki EMCC, Certyfikowany Coach Prowokatywny, Praktyk NLP, Certyfikowana Praktyczka Resonant Healing, facylitatorka ustawień systemowych (które również wykorzystuję w organizacjach); podcasterka, karateka, żona i mama.


zapisy

Warsztat ten jest intensywną praktyką, jaką przekazuję w warsztatach „Hear It Like a PRO” oraz „Kilerzy kontaktu” połączonym z dawką podstawowej wiedzy o empatii.

Zapraszam do lektury o tym, jak ja postrzegam rozwój liderów i menadżerów – na przykład w zakresie coachingu biznesowego.

Shopping Cart